В Ильинском сотрудника местного предприятия уволили в связи с отказом продолжения работы в иной местности. При этом не была соблюдена процедура расторжения трудового договора.
По иску прокурора суд признал увольнение незаконным и восстановил мужчину в ранее занимаемой должности, а также взыскал в его пользу компенсацию морального вреда.
#трудовыеправа
